上海离婚律师：

　　我是某市政府机关的工作人员，作息时间有规律并且收入稳定，身体健康。不幸的是，由于我丈夫的原因，致使我的家庭生活非常的糟糕。我们俩经常吵架，根本无法继续在一起生活，所以决定。我丈夫也同意离婚，但他要求一岁半的女儿归他。他的工作性质决定他必须时常出差，根本不可能照顾好女儿，而且女儿从出生到现在都由我和我父母带着，对我比较亲近，所以我希望离婚后由我抚养女儿。这样他就坚持不离婚，我们一直就这么僵着。现在我想通过诉讼途径离婚，请问像我这种情况，如果起诉离婚，要求获得女儿的理由是否充分？刘女士

　　刘女士：

　　从你来信分析，女儿由你抚养更有利于她健康成长，而且你女儿的年龄不到两周岁，依据相关法律规定，一般应由你直接抚养。

　　依据《中华人民共和国婚姻法》第三十六条第三款的规定，离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。可以看出，人民法院是根据离婚当事人双方的工作、生活等具体情况是否有利于子女的成长来决定子女由谁抚养，而你工作稳定、身体健康、有父母帮助抚养，与你丈夫的情况相比，你的条件更有利于子女的成长。而且《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理问题的若干具体意见》第一条明确规定，两周岁以下的子女，一般随母方生活，母方有下列情形之一的，可随父方生活：（1）患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的；（2）有抚养条件不尽抚养义务，而父方要求子女随其生活的；（3）因其他原因，子女确无法随母方生活的。所以，你女儿由你直接抚养合情、合理、合法。